“年底过了再喝”“风头过去再约”……最近在基层调研中，有时能听到干部之间如此寒暄。话语背后，或许有婉拒不当邀约的无奈，但也不乏一些人揣着“避风头”的观望心态。更有甚者，将党纪约束视为“一阵风”，伺机“重操旧业”。这警示我们，作风建设这根弦，一刻也松不得。今天，我们就来聊聊这个话题。
岁末年初，正是正风肃纪的关键节点。不久前，中央纪委国家监委公开通报7起违反中央八项规定精神典型问题，其中有5起涉及违规接受宴请，甚至有干部在党纪处分影响期内依然顶风违纪，还在就餐期间违规收受礼金。这恰与“等风头过去”的心理相互印证，令人警醒。
一句“等风头过去”，暴露了三种值得警惕的心态：
其一，避风头的侥幸心理。误以为监督检查是逢年过节的例行操作，只要熬过去，便可万事大吉。
其二，随大流的从众心理。把违规吃喝当作人情往来的标配，将酒桌饭局视作维系关系的纽带，认为“不喝不吃”即“不合群”。
其三，打擦边的投机心理。总以为只要不被抓现行，幻想只要场合隐蔽、方式翻新，便能“安全着陆”。
无论是哪一种，其本质都是对中央八项规定这一铁规矩、硬杠杠的严肃性认识不足，对“越往后执纪越严”的强烈信号充耳不闻。
作风问题的口子，往往就是从一次侥幸、一次盲从、一次投机开始悄然撕裂。从推杯换盏到请托办事，从接受宴请到收受礼金，由风及腐的链条清晰可见。这些看似平常的吃喝寒暄，实则很容易成为腐蚀干部初心、败坏党风政风的“污染源”。
正风肃纪的利剑从未收起，反腐败的决心从未动摇。二十届中央纪委五次全会对此再作部署，强调要“持续狠刹享乐主义、奢靡之风，对违规吃喝、违规收送礼品礼金等易发多发问题深化整治”。这释放出清晰而强烈的信号：作风建设、反腐败斗争绝非“一阵风”，而是没有休止符、永远在路上的持久战。任何心存侥幸，妄图“避风头”“钻空子”的行径，都必将受到严肃查处，付出应有代价。
与此同时，治理手段也在与时俱进。从紧盯年节假日的明察暗访，到运用大数据开展“三公经费”监管；从“码上举报”助力群众监督身边不正之风和腐败问题，到推进“风腐同查同治”，监督的网络越织越密，穿透力越来越强，任何隐形变异的“四风”问题都难有藏身之地。
风清则气正，气正则心齐，心齐则事成。一句“风头过去再约”看似随口，却暴露了部分干部对“严”的常态理解不深、对“廉”的底线坚守不够。这背后，是纪律意识的松懈，是党性修养的缺位，更是对作风建设重要性的认知偏差。
这也提醒我们，作风问题具有顽固性、反复性。唯有将常态化监管落到实处，既紧盯节假日等作风问题高发节点，也不放松日常监督；既对显性问题重拳出击，又对隐形变异现象精准施治，凝聚群众监督、舆论监督、科技监督等各方合力，才能彻底铲除腐败滋生的土壤。
作风映照党性，党性决定作风。当“心有所畏、言有所戒、行有所止”内化为所有党员干部的日常习惯与政治自觉，那些“等风头过去”的幻想自然会失去市场，清风正气必将蔚然成风。
这正是：
口念风头过，心思饭局邀。
纪纲悬利剑，无处可藏招。
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